Als HR-medewerker ondersteun je de organisatie bij uiteenlopende HR-werkzaamheden. Je coördineert en ondersteunt werving- en selectieprocedures en zorgt voor het opstellen, verlengen en beëindigen van arbeidscontracten. Daarnaast help je bij de planning en voorbereiding van functioneringsgesprekken en beantwoord je vragen van medewerkers over HR-gerelateerde onderwerpen. Je verwerkt mutaties in de personeels- en salarisadministratie, houdt het ziekteverzuim bij en denkt mee over passende vervolgstappen. Ook blijf je op de hoogte van veranderingen in wet- en regelgeving en zorg je dat deze correct worden toegepast binnen de organisatie.

Je komt te werken bij een dienstverlenende groothandel die bedrijven, scholen en instellingen ondersteunt met onder andere koffievoorzieningen, kantineproducten en hygiëneoplossingen. Binnen deze organisatie werken ruim 90 medewerkers en er heerst een collegiale werksfeer met korte lijnen. 

*Je verdient vanaf €17,04 bruto per uur op basis van kennis en ervaring. En dat is nog zonder je reserveringen (vakantiegeld en vakantiedagen). Inclusief die 19,85% kom je uit op maar liefst €20,42 bruto per uur.